Entrará en vigor a partir del 1 de septiembre y se firma el compromiso de llegar en 2023 al 60% del salario medio
UGT considera el acuerdo positivo, pese al aumento “moderado” de 15 euros para este 2021, e imprescindible para resolver los problemas de los colectivos más vulnerables. El sindicato anima al Gobierno a ser valiente y convocar la mesa de negociación para que el 1 de enero de 2022 el salario mínimo esté ya en los 1.000 euros.
El sindicato valora las medidas aprobadas en Consejo de Ministros, pero las considera insuficientes
• El Gobierno tiene más margen dentro del mercado eléctrico para tomar medidas eficaces, ambiciosas y suficientes que reduzcan el precio de la luz, que afecta, en mayor medida, a los hogares más vulnerables.
Mariano Hoya manifiesta la necesidad de aumentarlo en 25 euros para este año y establecer una senda para llegar en 2023 al 60% del salario medio
Hoy, 5 de septiembre, se cumplen 8 años desde su entrada en vigor
► Ya han sido 35 países los que lo han ratificado, pero España aún no, a pesar de que nuestro país copa el 28% de todo el empleo doméstico de la UE.
Mariano Hoya señala, tras la reunión de diálogo social, que el Gobierno debe ser “más valiente” y situar un SMI “suficiente y digno” hasta 2023
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